Assistant.e Social.e (L'habitation moderne)

Date limite de réception
Secteur
Offre(s) d'emploi du secteur
Type de contrat
CDI

Description de la mission

L’organisation :

L’Habitation Moderne, une Société immobilière de service public (SISP) sous la tutelle de la Société du Logement de la Région de Bruxelles-Capitale (SLRB), cherche à renforcer son équipe sociale. Basée à Woluwe-Saint-Lambert, la SISP œuvre depuis 100 ans à fournir des logements adaptés aux besoins des personnes à revenus modestes, plaçant l'humain au cœur de chaque action. Si vous recherchez un travail varié et porteur de sens, rejoignez-nous !

Fonction :

En tant qu'assistant·e social·e au sein de notre société de logements sociaux, vous jouerez un rôle essentiel dans l'amélioration de la qualité de vie de nos locataires, contribuant ainsi à garantir leur droit constitutionnel au logement. En collaboration étroite avec les locataires, vos collègues et un solide réseau de partenaires, vous comprendrez leurs besoins uniques et élaborerez des solutions personnalisées.

Missions :

Sans être une liste exhaustive, voici l’essentiel des missions qui seront confiées à l’assistant·e social·e que nous souhaitons recruter :

  • Identifier et suivre régulièrement les personnes vulnérables, leur offrir un soutien adapté à leurs besoins sociaux et de santé mentale ;
  • Assurer la gestion proactive des créances locatives, travailler pour résoudre les questions financières avec les locataires ;
  • Guider les locataires dans leurs démarches administratives liées à leur statut de locataire, les aider à comprendre et à compléter les formalités nécessaires ;
  • Établir et maintenir des partenariats pertinents pour renforcer le processus d’accompagnement initié ;
  • Maintenir des contacts réguliers avec les locataires par le biais de visites à domicile, de rendez-vous et d'appels pour favoriser un lien étroit et une communication ouverte ;
  • Soutenir la vie en communauté au sein des différents quartiers et/ou des immeubles, prévenir et résoudre les conflits de voisinage, et encourager des relations positives entre les locataires ;
  • Soutenir et participer au travail social collectif et communautaire afin d’améliorer le vivre ensemble des locataires (possibles prestations exceptionnelles en soirée) ;
  • Alimenter les échanges avec votre équipe et vos collègues pour assurer un suivi cohérent et efficace des dossiers ;
  • Contribuer à la définition de projets visant à améliorer le cadre de vie des locataires ;
  • Rédiger des rapports sociaux détaillés pour les instances de l’Habitation Moderne.

Profil :

  • Bachelier en assistant social ;
  • Assertivité, proactivité ;
  • Persévérance, autonomie, rigueur, sens de l’organisation et flexibilité ;
  • Posture pédagogique et préventive ;
  • Gestion du temps et des priorités ;
  • Orientation résultats ;
  • Esprit de synthèse et d’analyse ;
  • Intérêt pour le travail en équipe et ses valeurs ;
  • Excellente communication orale et excellentes capacités rédactionnelles en français ;
  • Maîtrise de la suite Office (Word, Excel, Outlook, Teams) ;
  • Au moins 5 ans d’expérience professionnelle dans le travail social de terrain ;
  • Excellentes connaissances du français, toute autre connaissance en langues est un atout.

Nous vous offrons :

  • Un contrat à durée indéterminée de 37h30 par semaine ;
  • Des bureaux accessibles quel que soit votre moyen de transport et hors du centre-ville de Bruxelles ;
  • Un salaire attrayant assorti d’avantages extra-légaux ;
  • Un challenge professionnel passionnant et diversifié au sein d’une équipe dynamique ;
  • Une autonomie et des responsabilités à la hauteur de votre expérience et de votre potentiel ;
  • Un employeur qui place les collaborateurs au premier plan et se préoccupe de la gestion des talents.

Avantages :

  • Assurance groupe pension ;
  • Assurance hospitalisation ;
  • Assurance ambulatoire et dentaire ;
  • Chèques repas 8 € (participation 1,09€) ;
  • 13ème mois dès 6 mois d’ancienneté sur l’année civile ;
  • GSM et PC de fonction ;
  • Jours de congés supplémentaires (+13,5 jours) ;
  • 1 jour de télétravail/semaine après 6 mois.

Intéressé.e ?

Merci d’adresser votre candidature à Mme Juliette de le Vingne, Directrice social & support via l’adresse e-mail recrutementrh@hmw.be

Personne de contact
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